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활용법

채용 데이터, 질문으로 꺼내기 ‘AI 채팅 분석’ 기능

여러 가지 질문을 할 수 있고, 자유롭게 분석할 수 있는 ‘AI 채팅 분석’ 기능을 소개합니다.

By Joshua

• 3일 전

public

생산성

30분 면접 vs 1시간 면접 : HR을 위한 '면접 시간' 설계 기준

30분 면접 vs 1시간 면접, 어떤 기준으로 진행해야 할까요?

By Joshua

• 5일 전

public

소식

라운드HR, 2025년 매출 전년 대비 236% 성장...외형 확장·흑자 전환 동시 달성

라운드HR의 유료 결제 건수가 634% 급증하며 시장 장악력을 입증했습니다.

By Joshua

• 7일 전

public

생산성

채용팀 에너지 누수 점검 | 2026년 1월

1월, 공채 그리고 연말정산 시즌을 거친 HR팀을 위한 페이지

By Joshua

• 11일 전

public

트렌드

[숨 참고 토론 Dive] 1월호

AI가 쓰고 AI가 뽑는 채용? 이대로 괜찮은가요?

By Joshua

• 11일 전

public

트렌드

최종 합격자의 이탈을 최소화하는 채용 전략 : 단단한 채용을 만드는 5원칙

최종 합격자의 이탈을 줄이는 가장 확실한 방법을 확인하세요.

By Joshua

• 20일 전

public

트렌드

올해 채용에서 가장 위험한 건 "설명할 수 없는 판단"

채용의 실패는 잘못된 선택보다, 선택을 설명하지 못하는 구조에서 반복됩니다.

By Joshua

• 한 달 전

public

활용법

각자의 평가가 팀의 판단으로, 디브리프 기능

모든 평가자의 점수와 코멘트를 한눈에 볼 수 있고, 지원자들을 나란히 놓고 비교할 수 있는 기능입니다.

By Joshua

• 한 달 전

public

활용법

공고를 어디에 올렸든, ATS로 지원자 불러오는 법

어디에 공고를 올렸든, 지원자는 라운드HR에서 하나로 관리됩니다.

By Joshua

• 한 달 전